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奶茶店休息天算工资吗

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公司不给员工安排年休假的，员工可以去当地的劳动保障监察部门投诉，或者去县级以上地方人民政府的人事部门投诉，印? 所以根据法律规定，如果不放假的话，必须要通过发放三倍工资来对员工进行补偿。作为员工，如果你的老板不放假的话，你有权要求老板发放3倍工资，斯玛特儿美术中心退费另外，小编偷偷的说。(1)当事人(包括原、被告)的姓名、性别、出生年月日、民族、职业、工作单位、住所、联系方式。(当事人为法人或其他组织的。

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您好。休年假是劳动者合法享有的一个权利，但是在有些时候遇到一些“不懂法”的公司，换个手机屏没好怎么维权劳动者可能面临着权益被损害的危险，那么，这种情况下怎么办呢在此。